Dariusz Piątek

  • Wykształcenie Inżynier
  • Płeć Męzczyzna
  • Oglądane 122

About me

Odpowiadam m.in za stymulowanie sprzedaży, kontakty z kluczowymi klientami oraz specjalizuje się w tworzeniu odpowiedniego flow dla zespołu, z którym współpracuje. Uważam, że kapitał ludzki jest najważniejszym dobrem każdego przedsiębiorstwa, a odpowiednia postawa wobec zespołu zdecydowanie przyczynia się do rozwoju firm, w których pracuję.

Dobry planista, nieograniczony strateg oraz zawodowy optymista to jedne z wielu cech, które tworzą podwaliny pod moje najważniejsze wartości kształtujące mój charakter jako dobrego koordynatora, a przede wszystkim uczciwego i pomocnego człowieka. Jestem również pomysłodawcą wielu kreatywnych rozwiązań pozwalających usprawnić pracę zespołu, z którym dane mi jest pracować.
Uważam, że pomaganie innym to nie moda, a obowiązek każdego dobrego człowieka.

Buduję trwałe, wieloletnie relacje międzyludzkie, działam społecznie dla dobra lokalnej wspólnoty, jestem inicjatorem licznych oddolnych inicjatyw i akcji społecznych, w tym charytatywnych. Szybko się uczę i adaptuje do nowych warunków, potrafię szybko wyciągać wnioski z własnych niepowodzeń oraz równie szybko przekuwać je na sukces zarówno w pracy, jak i w życiu osobistym.

Edukacja

  • 2017 - 2018
    Szkoła Zarządzania Sprzedażą (School of Sales Management)

    Master of Sales Managment

    Zarządzanie Działem Sprzedaży

  • 2007 - 2009
    Uniwersytet Rzeszowski

    Magister

    Wydział Biologiczno- rolniczy - Technologie w gospodarce żywnościowej

  • 2003 - 2007
    Uniwersytet Rzeszowski

    Inżynier

Doświadczenie

  • 2011 - 2012
    Solid Security Sp. z o.o.

    Przedstawiciel Handlowy

    Aktywne pozyskiwanie nowych Klientów i opieka nad klientami powierzonymi przez firmę Posprzedażowa opieka Klienta, kontrola terminowości płatności, Dbanie o pozytywny wizerunek firmy na rynku

  • 2008 - 2011
    MediaMarkt Polska

    Doradca Fachowy działu RTV

    Aktywna sprzedaż i fachowe doradztwo na dziale RTV Sukcesy poparte wysokimi wynikami sprzedażowymi zdecydowanie wyróżniającymi się na tle innych bardziej doświadczonych sprzedawców. Obsługa klienta według standardów firmy. Sprzedaż produktów dodatkowych generujących większą sprzedaż

  • 2012 - 2013
    Nestlé Waters

    Przedstawiciel Handlowy

    Aktywne pozyskiwanie nowych Klientów i opieka nad klientami powierzonymi przez firmę ‑Sprzedaż Dystrybutorów do Wody 5 cio Galonowej dla Firm i Klientów indywidualnych oraz produktów dodatkowych ‑Rozwój sieci klientów na terenie województwa Podkarpackiego, Wyróżniające wyniki sprzedaży produktów firmy, wśród handlowców w całej Polsce ( Nagrody za wyróżniającą się sprzedaż) Budowanie i utrzymywanie trwałych relacji z pozyskanymi klientami na powierzonym terenie Dbanie o pozytywny wizerunek firmy i oferowanych wyrobów Prowadzenie profesjonalnych rozmów handlowych

  • 2013 - 2013
    Przedsiębiorstwo Dystrybucji Farmaceutycznej Slawex · Pełny etat

    Przedstawiciel farmaceutyczny

    Pozyskiwanie Aptek Indywidualnych do współpracy z Hurtownią Opieka i doradztwo u pozyskanych klientów Zwiększanie % udziału aptek w zakupach w Hurtowni Slawex Sprzedaż produktów oferowanych przez Hurtownię Slawex Posprzedażowa opieka Klienta, kontrola terminowości płatności, Merchandising Dbanie o pozytywny wizerunek firmy na rynku

  • 2013 - 2015
    Multi- Pharm

    Przedstawiciel firmy farmaceutycznej

    Pozyskiwanie nowych klientów i wprowadzanie do aptek nowych produktów firmy, Wyniki sprzedażowe przekraczające nałożone targety finansowe o blisko 30% Sprzedaż wysokojakościowych suplementów diety dla dzieci oraz raportowanie działań konkurencji, Współpraca z aptekami sieciowymi, (Dr.Max , DOZ, Curate, Dr Optima, Amica, Farmacja 24, Różana) Praca na terenie województw: Podkarpackie, Małopolskie, Świętokrzyskie i Lubelskie. Posprzedażowa opieka Klienta, kontrola terminowości płatności, Merchandising

  • 2015 - Nadal
    Sylveco

    Regionalny Przedstawiciel Handlowy

    Praca na terenie czterech województw: Małopolskie, Podkarpackie, Świętokrzyskie, Lubelskie. Budowa rynku od zera oraz sukcesywne pozyskiwanie nowych klientów, Budowanie i utrzymywanie trwałych relacji z pozyskanymi klientami na powierzonym terenie Dbanie o pozytywny wizerunek firmy i oferowanych wyrobów Prowadzenie profesjonalnych rozmów handlowych Realizacja planów sprzedażowych znacznie przekraczająca założone przez firmę targety Profesjonalna obsługa klientów firmy zgodnie ze standardami organizacyjnymi Podejmowanie inicjatyw w zakresie podnoszenia efektywności działań sprzedażowych Raportowanie efektów swoich działań Liczne sukcesy sprzedażowe poparte licznymi wyróżnieniami i w konsekwencji awansem.

  • 2022 - Nadal
    Sylveco

    Koordynator Sprzedaży

    Koordynowanie pracy 14 osobowego zespołu sprzedażowego na terenie całego kraju. Zarządzanie podległym zespołem (w tym wyznaczanie celów, motywowanie, dbanie o jego rozwój, uczestniczenie w procesach rekrutacji) Opracowywanie programu wdrażania i szkoleń pracowników w terenie Przygotowywanie, analiza, interpretacja i komunikowanie raportów sprzedażowych podległemu mi zespołowi. Delegowanie zadań i ocena ich realizacji wraz z wdrażaniem rozwiązań. Organizacja i aktywne uczestnictwo w największych targach branżowych. Uczestnictwo i wpływanie na zmiany przyczyniające się do rozwoju firmy. Analiza rynku oraz monitorowanie działań konkurencji. Aktywne pozyskiwanie nowych klientów w oparciu o leady sprzedażowe. Wdrażanie innowacyjnych rozwiązań usprawniających pracę działu handlowego. Pozyskiwanie i opieka nad klientami kluczowymi. (Drogerie Jasmin, Drogerie Polskie, Drogerie Koliber, Drogerie Sekret Urody) Utrzymywanie i rozwijanie kontaktów biznesowych z nowymi i potencjalnymi klientami. Przygotowywanie, wdrażanie i egzekwowanie licznych akcji marketingowych. Inicjowanie, współudział w tworzeniu i realizacja (koordynacja) procesów wdrożeniowych nowych produktów. Utrzymywanie pozytywnego wizerunku firmy oraz reprezentatywność. Szkolenie i wdrażanie nowych pracowników do pracy w firmie, (Ponad 800h przeprowadzonych szkoleń onboardingowych i Induction Day) Coaching sprzedażowy w terenie, ponad 2000h on‑the‑job, skutkujący zwiększaniem efektywności i skuteczności pracy handlowców

Cechy osobowe

Punktualność
Zaangażowanie
Sumienność

Języki

Angielski
Pośredni
Niemiecki
Początkujący

Kursy, Szkolenia, Certyfikaty

Umiejętności